قانون العمل  و تنمية الموارد البشرية بالمؤسسة الصناعية    د. رابح توايحية  دار الهدى 

Description

قانون العمل

و تنمية الموارد البشرية بالمؤسسة الصناعية

تأليف  د. رابح توايحية

الناشر دار الهدى

يعتبر القانون الظاهرة الاجتماعية الوحيدة التي استطاعت أن تتطور وتنظم نفسها، ويتبين ذلك من خلال الدور البارز الذي تقوم به هذه الظاهرة في حياة الفرد والمجتمع عمليا وفكريا، وقد دلت التجارب والدراسات على أن القانون إحدى القوى التي تساعد على تحضر المجتمع الإنساني، وعلى أن نمو الحضارة قد ارتبط على الدوام بالتطور التدريجي لنظام القواعد التشريعية ولجهاز يجعل تنفيذها فعالا ومنتظما.

ومن الواضح وعلى صعيد المؤسسات الصناعية، فإن وجودها في العصر الحديث ارتبط ارتباطا وثيقا بفكرة وجود قوة لها سلطة تدير من خلالها جموع العاملين، هذه القوة استمدتها أساسا من قوانين العمل والتشريعات التي تصدرها الحكومات، والتي لها تأثير كبير ومباشر في وضع إستراتيجية إدارة الموارد البشرية وتنفيذها، ويتطلب ذلك وضع المتغير القانوني ضمن الاعتبارات الأساسية التي تقوم عليها هذه الإدارة انطلاقا من التغيرات المتسارعة التي تواجهها المنظمة بصورة عامة، فعدم الربط بين نصوص قانون العمل وعمليات تنمية الموارد البشرية يبعد المنظمة عن تحقيق رسالتها وأهدافها.

هذا الكتاب موجه لأساتذة وطلبة علم الاجتماع، العلوم الاقتصادية والحقوق..